
岗位职责
1. 负责招聘流程执行,筛选简历、安排面试等
2. 协助员工办理入职、离职、转正等手续
3. 整理和维护员工人事档案及相关数据
4.考勤、会议纪要等工作
任职要求
1. 人力资源管理等相关专业,大专及以上学历
2. 熟悉常用办公软件,具备良好沟通能力
3. 有相关人事工作经验者优先
工作时间
8:00-12:00,14:00-18:00
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