职位要求:
1、负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;
2、建立和维护人事档案和公司花名册,及时更新员工的个人信息和资料;
3、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案;
4、根据各部门培训计划,及时监督各部门培训实施效果;
5、企业文化、员工活动管理;
6、领导交代其他事项。
颍淮大道388号
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