
岗位职责
1. 负责招聘全流程,含简历筛选、面试安排及入职办理
2. 维护员工档案,协助办理社保公积金及考勤统计
3. 执行基础人事制度,解答员工日常咨询与事务处理
任职要求
1. 27届毕业生.
2. 熟悉劳动法规,精通Office软件,具备公文写作力
3. 沟通协调能力佳,工作细致严谨,有较强保密意识
4. 具备多任务处理能力,有相关实习或工作经验者优先
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