
一、岗位画像
深刻理解公司发展战略对品牌管理的需求,制定长期品牌战略规划,并通过明确品牌定位、目标与形象,品牌的传播推广、品牌形象管理、营销活动等工作支持公司战略目标的达成,对营销结果负责。
二、岗位职责
营销推广
1.负责制定连锁餐饮门店的整体推广策略,根据不同门店特点,制定个性化的推广方案,提升品牌知名度和美誉度。
2.线上平台内容策划与制作:规划和制作各类渠道(微信公众号、私域、美团、抖音、大众点评等)品牌相关的内容,如文章、图片、视频等,满足不同传播渠道的需求。通过内容营销提高用户参与度和转化率。跟踪内容表现,根据数据反馈优化内容策略。
3.与各类媒体、广告公司、合作伙伴等保持良好的沟通与合作,争取优质的推广资源,降低推广成本。
4.定期对推广效果进行数据分析和评估,根据数据结果及时调整推广策略,提高推广的精准性和有效性。
营销策划与活动组织
1.主导连锁餐饮门店的营销策划工作,根据市场需求、节日热点、品牌特色等,策划各类创意营销活动,如新品推广、会员日活动、节日促销等,吸引消费者到店消费。
2.负责营销活动的全流程管理,包括活动方案的制定、预算的把控、活动物料的准备、人员的安排等,确保活动顺利进行。
3.与门店运营团队密切合作,确保营销活动在各门店的有效执行,及时解决活动中出现的问题,提高活动的执行效果。
4.通过营销活动收集消费者反馈,分析市场需求和竞争态势,为产品研发和品牌升级提供建议。
异业合作
1.负责与银行、通信运营商等各类异业合作伙伴进行洽谈与合作,挖掘合作机会,制定合作方案,实现互利共赢。
2.整合异业合作资源,将合作伙伴的渠道和优势融入到连锁餐饮门店的推广和营销活动中,提升品牌的市场竞争力。
3.负责异业合作项目的全流程管理,包括合作协议的签订、活动的执行、效果的评估等,确保合作项目顺利推进并达到预期目标。
市场调研与分析
1.定期开展市场调研,了解行业动态、竞争对手的营销策略和市场份额,分析消费者需求和行为变化,为公司决策提供数据支持。
2.根据市场调研结果,提出针对性的市场策略和产品优化建议,帮助公司抢占市场先机。
3.建立市场信息数据库,及时更新和分析市场数据,为公司的长期发展提供战略指导。
三、任职资格
教育背景:大专以上学历,市场营销、广告学等相关专业优先。
工作经验:具有 3 年以上餐饮行业或快消品行业市场营销工作经验,有连锁餐饮门店市场营销管理经验者优先。
专业技能:熟悉各类线上线下推广渠道和营销手段,具备较强的数据分析能力和创意策划能力;熟悉新媒体平台与外卖平台运营模型优先。
能力素质:具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和执行能力,能够承受工作压力,有较强的责任心和创新精神。解餐饮市场的消费趋势和特点,有良好的审美和品牌意识。
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