1.对公司下达的销售指标担负直接责任
2.电话销售现场管理工作，包括接待流程.销控管理.现场制度.检查日常来电来访.客户回访情况等
3.销售培训，包括专业知识.销售礼仪.销售流程等
4.销售团队的搭建及销售人员培养
5.负责销售人员绩效考核，考核销售人员每月完成任务情况，针对实际完成情况进行点评
6.对合同进行审核，包括对销售合同的填写内容.销售价格.补充资料进行审核
7.完成领导交办的其他工作任职要求
任职要求：
1.有一年以上销售管理的相关经验
2.有责任心，有较好的客户服务意识，能承受较大的工作压力
3.具有较强的主观能动性和执行力
4.具备代理记账.财税.资质.工商.知识产权任一行业的从业经验者优先
5.对金钱有强烈的欲望
福利待遇：
1.丰厚的薪资待遇：无责任底薪+满勤+岗位薪资+奖金+绩效奖+分红
   具体薪资和老板面谈
2.8.30-5.30，双休+五险+法定休息+日福利+下午茶+不定期聚餐+团建旅游+带薪年假+体检等；
3.公司内部设有冰箱，微波炉等，为您提供一个年轻化的工作氛围来挣到您的理想工作

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