
一、生产管理(核心)
1. 根据每日生产计划,合理安排人员、工序,组织车间按时完成产量任务。
2. 管控生产节奏,协调前道、后道工序,减少停工待料、堆积半成品。
3. 监督员工严格按照工艺标准作业,禁止私自更改配方、加工温度、时长等参数。
4. 把控生产效率,降低返工、报废,控制原料损耗。
二、人员管理
1. 负责车间员工排班、考勤、现场工作分配,落实上下班、交接班。
2. 新员工岗前简单培训:操作规范、卫生要求、安全注意事项。
3. 管理员工纪律,处理车间内部矛盾,督促遵守厂规。
4. 配合人事做好人员调动、请假、顶岗安排。
三、现场卫生&食品安全(食品厂重中之重)
1. 落实车间5S管理:地面、设备、操作台、工器具清洗、消毒工作。
2. 监督员工着装规范:工衣、工帽、口罩、手套,管控毛发、异物风险。
3. 和品控(QC)配合,落实异物防控、半成品防护,杜绝交叉污染。
4. 管控原料、半成品、成品分区存放,执行先进先出。
四、设备管理
1. 安排员工班前检查、班后清洗设备,日常简单保养。
2. 发现设备故障上报维修,避免设备带病生产。
3. 规范设备操作,防止违规操作造成损坏、安全事故。
五、质量配合工作
1. 配合品控开展巡检,对品控提出的问题及时组织整改。
2. 出现半成品异常、不良品时,及时隔离、上报,按要求处理,不私自投产。
3. 配合市场检查、客户审核,做好现场各项记录留存。
六、安全生产
1. 排查车间安全隐患:用电、机械操作、热水、蒸汽等危险源。
2. 杜绝违规操作,防止烫伤、机械夹伤等人身事故。
3. 发生异常事故上报厂长。
七、报表与沟通
1. 按时提交生产日报:产量、损耗、出勤、异常情况。
2. 对上对接厂长,横向对接仓库、采购、品控;及时反馈物料短缺、生产问题。
八、其他
1. 管控车间耗材(包装袋、清洁用品等)节约使用;
2. 处理车间临时突发状况。
补充区分(很实用)
✅ 车间主管:管人、管产量、管现场操作、组织生产
✅ 品控:管标准、检验、判定合格与否,监督车间合规性
两者属于协作关系,车间主管负责执行,品控负责监督把关。
阜阳直聘网敬告各位求职者:此企业已经过阜阳直聘网认证,可放心联系
如有不实立即举报
1、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
我要举报>>>