岗位职责：1.、根据集团总部整体发展战略，组织制定物业公司发展策略，确定物业公司年度经营目标和计划，经集团总部批准后组织实施，监督、控制经营计划的实施过程；
2.、建立完善物业公司组织管理体系与组织架构，主持物业公司日常经营管理工作，处理公司重大突发事件，监控并有效应对公司经营过程中的风险；
3、负责所辖区域内各市政部门、住宅项目的管理,对运作过程中发生的影响企业品牌形象、管理质量、环境和职业健康安全的重大突发或应急事件,负责协调、处理、反馈及补救措施的实施督导工作；
4、负责组织所辖区域新项目初始化运作,协助新项目的筹备、管理、验收和交接工作的职能；
5、.定期组织区域运作工作会议,指导项目经理把握工作方向、工作重点；
6、负责与所辖区域各项目客户、政府部门保持良好工作关系；
7.对各项目、部门负责人进考核(运作部分),对各项目运作质量的检查、整改督导。

任职资格：1、年龄30岁以上,大专以上学历，物业管理相关专业；
2、3年以上大中型物业管理公司经验，具有物业从业资格证者优先；
3、具备优秀的外联与公关能力，具有较强的应变、沟通能力；
4、有管理才能，能够为公司提供合理化建议；
5、认真踏实，工作热情饱满。                  

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