工作职责：1负责公司各部门的人才输送和招聘 面试筛选
2负责员工入职 离职 劳动合同的签订
3负责公司企业文化的建设和新员工入职的培训
4负责处理员工关系 处理劳动纠纷
5负责人事部的各类通知和公告的撰写
6负责人事部招聘的计划和完成
7人事行政工作的协调和管理
任职要求:1、大专及以上学历，工商管理、人力资源管理、法律等人文管理类专业2、熟悉日常的办公软件excel、word等办公软件。
3、诚实、信心、责任心强。
安徽省阜阳市颍州区清河街道怡和城市广场A座1912
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